Trình duyệt của bạn đã tắt chức năng hỗ trợ JavaScript.
Những điểm mạnh – yếu của xuất khẩu lao động Hungary
Nếu đang tìm một thị trường xuất khẩu lao động mới với lương tốt và chi phí đi không quá cao thì Hungary có thể là lựa chọn phù hợp dành cho bạn. Tuy nhiên, để hiểu hơn về thị trường này, bạn cần bỏ thời gian nghiên cứu, phân tích. Cần đánh giá dựa trên các điểm mạnh, điểm yếu đã được nhiều người lao động chia sẻ. Cụ thể:
Mỗi đơn hàng đi xuất khẩu lao động Hungary đều có những điểm mạnh riêng. Nhưng về cơ bản, thị trường này được đánh giá cao vì:
Lương cơ bản khi đi XKLD Hungary
Thống kê của Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ LĐTBXH cho thấy, lương cơ bản của lao động phổ thông Việt Nam đến Hungary làm việc là từ 660 đến 1,000 USD/ tháng, tương đương với 16 đến 24,5 triệu VNĐ.
Đây chỉ là mức lương tối thiểu áp dụng với chế độ làm việc 8h00/ ngày và 5 ngày/ tuần. Ngoài khung thời gian này, nếu làm thêm, bạn sẽ được nhận 150% lương cơ bản cho ngày thường và 200% lương cơ bản cho các ngày lễ theo quy định. Hơn nữa, người có tay nghề cao, kinh nghiệm phong phú có thể nhận lương cao hơn rất nhiều so với mức lương cơ bản.
Nhìn chung, nếu đến Hungary và chăm chỉ làm việc, bạn hoàn toàn có thể nhận mức lương trung bình (đã cộng làm thêm) từ 20 đến 25 triệu VNĐ/ tháng. Nếu có tay nghề tốt, hiệu suất làm việc cao, bạn có thể nhận lương từ 40 đến 50 triệu VNĐ/ tháng hoặc thậm chí là cao hơn.
Những ngành nghề và mức lương phổ biến khi đi xuất khẩu Hungary
Một số những ngành nghề phổ biến khi bạn xuất khẩu lao động Hungary bạn có thể tham khảo: • Lao động có tay nghề như thợ mộc, thợ xây,..có mức lương từ 900 – 1000USD • Lao động có trình độ như kỹ sư có mức lương 1800 – 2200USD • Kỹ sư xây dựng từ 3100 – 3600USD • Y tá công trường khoảng 1600USD Đây là những mức lương khá hấp dẫn và dành cơ hội cho nhiều đối tượng người lao động tại Việt Nam sang Hungary. Hầu hết những đơn hàng xuất khẩu lao động Hungary đều được chủ lao động chi trả tiền ăn, ở, vé máy bay về nước khi hết hợp đồng lao động. Trên đây là mức lương bạn có thể tham khảo, tuỳ thuộc vào từng nơi và công việc bạn làm sẽ có mức lương khác nhau.
Trên đây là những thông tin chi tiết về xkld mà Á Âu muốn chia sẻ đến bạn. Xuất khẩu lao động Hungary không chỉ mang đến cho lao động Việt Nam nguồn thu nhập lớn mà còn giúp cho họ có được cơ hội việc làm tốt. Từ đó có thể trau dồi kinh nghiệm, biết được thêm văn hoá, cuộc sống tại Hungary. Nếu bạn đang có nhu cầu đi xuất khẩu lao động Hungary hãy liên hệ Á Âu để được tư vấn và cung cấp thông tin chi tiết.
Sơ lược về xuất khẩu lao động Hungary
Các thông tin xoay quanh xuất khẩu lao động Hungary đang được nhiều người tìm kiếm. Bởi trong một vài năm trở lại đây, quốc gia châu Âu này đang nổi lên như một thị trường xuất khẩu lao động tiềm năng, phù hợp với lao động đến từ các nước đang phát triển như Việt Nam.
Cụ thể, ngoài mức lương hấp dẫn, người lao động còn được hỗ trợ tiền ăn, chỗ ở. Hơn nữa, khảo sát thực tế cũng chỉ ra rằng, chi phí để đến Hungary làm việc không quá cao. Nếu so sánh với các thị trường truyền thống của Việt Nam như Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc) thì con số mà bạn cần bỏ ra nhỏ hơn rất nhiều.
Hơn nữa, khác với nhiều thị trường khác, người lao động Việt hoàn toàn có thể đến Hungary theo đường chính ngạch. Bởi từ năm 2018, Việt Nam đã có chiến lược, có các công ty được cấp phép hợp pháp để đưa người lao động đến quốc gia châu u này.
Thậm chí, từ đó đến nay, số người lao động đến Hungary làm việc liên tục tăng. Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ LĐTBXH, chỉ trong 9 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động đến Hungary làm việc đã tăng 148% (từ 775 người trong năm 2022 đến 1.148 người trong năm 2023)…
Điểm yếu của xuất khẩu lao động Hungary
Ngoài điểm mạnh, xuất khẩu lao động Hungary cũng tồn tại một vài điểm yếu. Trong đó, có thể kể đến những vấn đề mà nhiều lao động Việt Nam gặp phải nhất như:
